サイトポリシー・プライバシーポリシー

サイトポリシー

1. 著作権について

本サイトでの掲載情報（文書、イラスト、画像、映像等）の著作権（もしくは知的財産権）は、特に記載されているもの以外は、全て当社に帰属しています。本サイト上の掲載情報の全部または一部について、転載、複製、編集、商業利用することを禁止いたします。

2. 情報の共有

アップワードは、サイト運営にあたり、弊社と秘密保持契約を締結したサーバ事業者およびサイト管理業者と情報の共有を行います。

3. クッキーについて

当サイトでは、アクセスログの収集に限り、クッキーを利用しているページがあります。ご自分のブラウザーを、このクッキーが送られてきたときに通知するように設定し、クッキーを受け取るかどうかを選択することもできます。クッキーにより得た情報は、個人情報とはリンクしておりません。

4. セキュリティ

アップワードは、ユーザーの情報保護について全ての予防措置を講じます。ユーザーがウェブサイトを通じて重要な情報を提出する場合、ユーザーの情報はオンライン、オフラインの両方において、コンピュータウィルスの防止等の十分な対策が行われ、且つ、アクセスの制限された堅牢な環境で大切なデータを保護します。

5. 免責について

本サイトは、運営について細心の注意を払っておりますが、コンテンツの誤り、第三者による改ざん等の不可抗力による損害等が発生する可能性を全て排除することを保証するものではなく、閲覧者各位が本サイト及び本サイトの情報を利用することによって生じるいかなる損害についても責任を負うものではありません。また、本サイトの情報は、予告無く変更または削除される場合があります。

プライバシーポリシー

当社は、人材サービス企業として、個人情報を保護、管理することが当社の事業活動を行う上で最重要事項と位置付け、以下の取り組みを実施いたしております。

1. 基本方針

アップワード株式会社（以下、「当社」といいます）は、転職御希望・検討の方（以下、「お客様」といいます）と求人企業とのマッチング、及び転職に必要なカウンセリング等その他これに付随する業務（以下「業務」といいます）を行うにあたり、お客様の個人情報を安全に保管・管理し、適切に利用することを最重要責務と認識し、以下に掲げた事項を基本方針として、お客様の個人情報保護に万全を尽くします。

2. 法令等の遵守

全役職員及び当社の業務に携わる者は、個人情報に関する関係法令、及び個人情報保護方針に基づく社内諸規程を遵守します。

3. 社内諸規程の整備

当社は、個人情報の適切な保護と利用に関する措置を整備するための社内諸規程、及び自主ルールを策定し、これを遵守すると同時に、システム面・事務面等の整備を行います。個人情報の保護を徹底するため、全役職員への教育・研修を定期的に実施します。また、社内監査に基づき、社内諸規程の継続的な見直し、及び改善を行います。

4. 情報の収集に関する原則

当社は、個人情報の収集にあたり、お客様に対しその収集目的及び範囲を明らかにし、お客様の同意を得て行います。

5. 情報の利用に関する原則

お客様の個人情報の利用に当たり、収集した個人情報の利用はお客様に同意いただいた範囲に限定し、適切に取り扱います。

6. 個人情報の管理

当社は､ご提供いただいた個人情報について適切、厳重に管理します。適切な安全対策を実施し、個人情報が社外に流出する、不当に改ざんされる、漏洩するなどといったトラブルを引き起こさないよう危険防止に努めます。

7. 安全対策

当社は、個人情報への不正アクセス、または個人情報の紛失、破壊、改竄、漏洩等の危険に対して、技術面及び組織面において合理的な安全対策及び是正・予防措置を講じます。

8. 情報の訂正・削除に関する原則

お客様の転職先決定などで必要のなくなった個人情報につきましては、当社の規程に従い処分します。また、お客様より個人情報の訂正・削除の要請があった場合には、担当が速やかに対応いたします。その際にはご本人であることを確認させていただきます

9. コンプライアンスプログラムの継続的改善

個人情報を適切に利用し、またその保護を徹底するために、コンプライアンス・プログラムの継続的な見直し及び改善を行います。

10. お問い合わせ

アップワード株式会社
代表取締役社長　宝子山文彦
その他個人情報保護に関するお問い合わせ先はこちらまで
CS室長宛て E-mail： info@up-ward.com